Auszeichnung für modernes Arbeiten erhalten – Inway Systems ist Microsoft Solutions Partner for Modern Work

Wie es der Name bereits erahnen lässt, steht Microsofts Auszeichnung Modern Work dafür, dass wir bei Inway Systems ein moderner Partner für Microsofts Lösungen und ein moderner Arbeitgeber sind.

Bezogen auf unsere Arbeit ist diese Designation (so bezeichnet Microsoft seine Auszeichnungen für Partner) ein Beleg für unsere moderne Arbeitsweise und Unternehmenskultur, die schon immer geprägt war durch:

• Hohe Flexibilität: z. B. durch moderne Arbeitsmodelle wie Homeoffice, Foreign Work und größtmögliche Flexibilität bzgl. den Arbeitszeiten
• Unterschiedliche Möglichkeiten der Kollaboration: Zusammenarbeit in virtuellen abteilungsübergreifenden Teams, aber auch in Teams an einem Standort vor Ort
• Ergebnisorientierung: Die Priorität unserer Arbeit liegt auf dem Erreichen von Zielen, die wir gemeinsam vereinbaren. 
• Nachhaltigkeit: Arbeiten unter Berücksichtigung unserer ökologischen Verantwortung
• Work-Life-Balance: Darunter viele Angebote von uns als Arbeitgeber an unsere Mitarbeiter, die das Wohlbefinden steigern und nicht zuletzt die Gesundheit und die Zusammengehörigkeit fördern
• Stetiges Lernen und Weiterbilden der Mitarbeiter: wie wir dies unter anderem in mehreren Learning Days etabliert haben. Das sind feste Tage im Jahr, die ausschließlich der Weiterbildung der Mitarbeitenden dienen.
• Digitalisierung: z. B. durch Automatisierung und Workflow-Prozesse von allem, was sinnvoll und möglich ist
• Einsatz moderner Technologien und Software: Angetrieben von einer gesunden Neugierde nutzen wir eigentlich immer die neuesten und modernsten Tools und Lösungen – selbst wenn diese nicht das Wort „Microsoft“ im Namen haben.  

All diese Vorteile, die ein modernes Arbeitsumfeld bietet, sorgen natürlich dafür, dass Mitarbeiter gerne bei Inway arbeiten, glücklich sind, sich kontinuierlich weiterbilden und besser werden – und sehr lange im Unternehmen bleiben. So gelingt es uns auch mit kleinen Teams, wie wir diese gerne für Projekte bilden, wirklich großartiges zu erreichen.

Aber auch Kunden haben einen Nutzen – genau genommen sind es sogar zwei.

1. Zum einen sind wir beim Konkurrieren um die besten Köpfe in der IT sehr gut aufgestellt und schaffen es auch vorzüglich, das ganze Potential unserer talentierten Mitarbeiter einzusetzen. Sehr regelmäßig profitieren Kunden von den herausragenden Ideen unserer Mitarbeiter.
2. Zum anderen haben wir dank Modern Work nachweislich die Kompetenz, diese modernen Arbeitsstrukturen auch bei anderen Unternehmen zu schaffen. Wir beherrschen die Technik, die für einen modernen zukunftssicheren Arbeitsplatz die Voraussetzungen sind, und wir leben eine Kultur, die es uns erlaubt auch jenseits von Hardware und Software unsere Kunden bezüglich modernen Arbeitsweisen zu beraten.